Kulingana na sheria ya Urusi, faida halisi inayopokelewa na biashara kama matokeo ya shughuli zake za kifedha na kiuchumi inaweza kusambazwa kati ya washiriki wa taasisi hii ya kisheria, au inaweza kubaki katika shirika (kwa ufadhili wa uwekezaji wa mitaji, malipo, nk).
Maagizo
Hatua ya 1
Wakati wa kusambaza faida ya biashara, inaweza kutumika kwa madhumuni yafuatayo: - malipo ya gawio kwa wanachama wa kampuni, - kuunda akiba au mfuko mwingine, - kuongezeka kwa mtaji ulioidhinishwa. Wanahisa wote wa kampuni wana haki ya kushiriki katika usambazaji wa faida.
Hatua ya 2
Tafadhali kumbuka kuwa faida inasambazwa kati ya washiriki kulingana na uamuzi wa mkutano mkuu wa wanahisa, ambao unaweza kupitishwa mara moja kwa mwaka, miezi sita au kila robo mwaka. Lakini wakati huo huo, sheria hutoa vizuizi juu ya usambazaji wa faida katika hali zingine: - ikiwa mtaji ulioidhinishwa haulipwi kikamilifu, - ikiwa maadili halisi ya hisa za washiriki ambazo zinatoa haki ya kupokea malipo hayo hawajalipwa, - ikiwa kampuni ina dalili za kufilisika kifedha, - ikiwa gharama ya mali isiyozidi ukubwa wa mtaji ulioidhinishwa au mfuko wa akiba. Mara tu hali hizi zinapoondolewa, faida inaweza kusambazwa kati ya washiriki.
Hatua ya 3
Kwa gharama ya faida halisi, unaweza kuunda au kuongeza pesa za biashara. Wakati huo huo, hakuna vizuizi juu ya agizo la malezi na saizi ya akiba na fedha zingine.
Hatua ya 4
Kwa kuongeza, unaweza kutumia faida kuongeza mtaji ulioidhinishwa. Walakini, operesheni hii inafanywa tu baada ya malipo kamili. Mji mkuu ulioidhinishwa hauwezi kuongezeka kwa zaidi ya tofauti kati ya thamani ya mali halisi na kiwango cha mtaji ulioidhinishwa na mfuko wa akiba wa kampuni. Wakati huo huo, ukuaji wa mtaji ulioidhinishwa husababisha kuongezeka kwa idadi ya hisa za washiriki wake wote.
Hatua ya 5
Unaweza kutumia faida halisi ya mwaka huu kulipa hasara za miaka iliyopita, kutekeleza gharama za kijamii, na kulipa mafao ya ziada kwa wafanyikazi. Kiasi cha malipo haya hakijapunguzwa na sheria na inakubaliwa na mkutano mkuu wa wanahisa.
