Ufunguo wa shughuli inayofanikiwa kila wakati ya kampuni ni shirika la hali ya juu ya uhasibu wake. Mhasibu yeyote anajua aanzie wapi, lakini ikiwa unaanza tu majukumu yako, itakuwa muhimu kufafanua maelezo kadhaa.
Maagizo
Hatua ya 1
Tengeneza sera ya uhasibu ambayo inapaswa kupitishwa kwa agizo au maagizo ya mtu anayehusika na kutunza kumbukumbu Kupitishwa kwa sera ya uhasibu hufanywa ndani ya siku 90 tangu tarehe ya usajili wa serikali wa kampuni hiyo, bila kujali wigo wa shughuli zake na aina ya shirika la uhasibu. Katika sera ya uhasibu, chati ya kazi ya akaunti imerekebishwa, iliyo na akaunti za sintetiki na uchambuzi; fomu za nyaraka za msingi zinazotumiwa kurasimisha shughuli za biashara ambazo fomu za kawaida za hati za msingi hazitolewi na sheria za sheria, na pia aina za hati za kuripoti ndani; utaratibu wa hesabu na njia za kutathmini mali na deni la kampuni; sheria na mbinu za mtiririko wa hati na usindikaji wa habari ya uhasibu; utaratibu wa ufuatiliaji wa utekelezaji wa shughuli, na suluhisho zingine zinazohitajika kwa shirika bora la uhasibu.
Hatua ya 2
Tumia mali kupokelewa kama mchango kwa mtaji ulioidhinishwa wa biashara, andaa meza ya wafanyikazi, toa maagizo ya uteuzi wa mtu maalum kwa wadhifa wa mhasibu mkuu.
Hatua ya 3
Katika jedwali la wafanyikazi, onyesha muundo wa wafanyikazi wa biashara, mishahara yao, saizi ya viwango, posho, nafasi. Ifuatayo, andika rekodi ya mikataba ya kazi (pamoja na ile ya pamoja), na utengeneze utaratibu wa malipo ya ziada. Tumia mifumo ya kiotomatiki ya programu, uhamishaji wa hati na uhasibu katika fomu ya elektroniki.
Hatua ya 4
Kwa kila mfanyakazi wa kwanza, ingiza nyaraka zinazofanana za uhasibu wa kazi na mshahara (kwanza kabisa, kitabu cha kazi na kadi ya rekodi ya kibinafsi). Malizia na ulipe mikataba ya bima ya kijamii.
