P-4 ni aina ya uchunguzi wa takwimu za serikali, ambayo hutolewa kwa uundaji wa utegemezi wa takwimu na uchambuzi wa hali ya soko la ajira katika Shirikisho la Urusi. Fomu hii inaitwa "Habari juu ya idadi, mshahara na harakati za wafanyikazi" na imetajwa na nambari 0606010 katika uainishaji wa umma wa nyaraka za usimamizi. Fomu P-4 imejazwa na vyombo vya kisheria vya kila aina ya shughuli za kiuchumi na aina zote. ya umiliki, bila kujali idadi ya wafanyikazi.
Maagizo
Hatua ya 1
Fomu P-4, maagizo ya kujaza ambayo yameonyeshwa hapa chini, ni lazima kupelekwa na mwili wa eneo la Huduma ya Takwimu ya Serikali ya Shirikisho mahali pa kusajiliwa kwa shirika. Kumbuka kwamba ikiwa shirika lako lina wafanyikazi hadi 15, basi unahitaji kuwasilisha fomu hii kila robo mwaka; ikiwa idadi ya wafanyikazi inazidi watu 15, jaza fomu kila mwezi.
Hatua ya 2
Kwenye ukurasa wa kichwa, onyesha jina kamili la shirika lako, ambalo limeandikwa kwenye hati za kawaida. Toa jina fupi katika mabano karibu nayo. Ikiwa anwani ya kisheria ya shirika lako hailingani na ile halisi, onyesha zote mbili. Ifuatayo, onyesha nambari ya OKPO iliyopewa shirika na mamlaka ya eneo la Rosstat. Ikiwa katika kipindi cha kuripoti shirika lako halikutekeleza mishahara, jaza fomu ya P-4 bila kutaja data hizi.
Hatua ya 3
Katika Sehemu ya 1 ya fomu hii, toa habari ya jumla juu ya shirika na aina halisi za shughuli za kiuchumi. Pia hapa onyesha idadi ya wafanyikazi, mshahara uliopatikana na masaa yaliyotumika. Ili kuhesabu hesabu ya wastani kwa mwezi, ongeza hesabu ya kila siku na ugawanye kiwango kinachosababishwa na idadi ya siku za kalenda katika mwezi wa kuripoti. Idadi ya wafanyikazi katika siku ya mapumziko au likizo ya umma itachukuliwa sawa na idadi ya siku iliyopita.
Hatua ya 4
Sehemu ya 2 ya Fomu P-4 imejitolea kwa harakati za wafanyikazi. Hapa, jaza kulingana na wafanyikazi wa mishahara kwa jumla kwa shirika kwa mwaka, bila kuzingatia habari juu ya aina ya shughuli za kiuchumi. Katika safu "wafanyikazi walioajiriwa" huonyesha data juu ya wafanyikazi walioajiriwa na kampuni hiyo katika mwaka wa ripoti. Chukua idadi ya wafanyikazi waliofukuzwa kazi sawa na jumla ya idadi ya watu walioacha kazi zao wakati wa mwaka wa ripoti, bila kujali sababu za kufutwa kazi. Usijumuishe wafanyikazi wa muda wa nje katika idadi ya wafanyikazi wastaafu na walioajiriwa kwenye orodha ya malipo.
